Бързото навлизане на изкуствения интелект (AI) в корпоративния сектор предизвиква сериозни размествания, като последните доклади на водещи финансови институции и икономически форуми за 2025 и 2026 година очертават картина на едновременно изчезване на традиционни професии и бум на нови високоплатени роли.
Мащабът на трансформацията и прогнозите на експертите
Според актуализирани данни на инвестиционната банка Goldman Sachs, изкуственият интелект може да автоматизира или засегне пряко до 300 милиона работни места на пълно работно време в световен мащаб до края на десетилетието. Около 25% от всички работни позиции в САЩ и Европа са изложени на риск от пълна автоматизация.
Успоредно с това, анализ на Международния валутен фонд (МВФ) предупреждава, че близо 40% от глобалната заетост е изложена на AI-базирани промени, което създава реален риск от задълбочаване на неравенството на пазара на труда между висококвалифицираните кадри и тези с рутинни задължения.
Кои професии са най-уязвими?
Изследванията показват, че за разлика от предишни технологични революции, които засягаха предимно физическия труд, изкуственият интелект удря директно по позициите, изискващи когнитивни умения. Данните сочат, че професиите с най-висок риск от замяна включват административни асистенти, счетоводители, специалисти по въвеждане на данни, служители в обслужването на клиенти (customer service), копирайтъри, финансови анализатори и дори базови компютърни програмисти. Очаква се рутинните задачи в тези сфери да бъдат напълно поети от алгоритми в следващите няколко години.
Нови възможности: Нетен ръст на заетостта
Въпреки тревожните статистики за съкращения, Световният икономически форум (WEF) в своя доклад за бъдещето на професиите предлага по-оптимистична перспектива. Очаква се изкуственият интелект и свързаните с него структурни промени да доведат до закриването на около 92 милиона работни места в световен мащаб до 2030 г.
Същевременно обаче, същите тези технологии се прогнозира да създадат 170 милиона нови роли. Това означава нетно увеличение от 78 милиона нови работни места в глобален мащаб. Търсенето се насочва към инженери на AI модели, специалисти по киберсигурност, анализатори на данни и експерти по технологична етика.
Финансовото предимство на AI уменията
Адаптацията към новите реалности вече носи сериозни финансови дивиденти. Според "Глобалния барометър на AI професиите" на консултантската компания PwC, служителите, които притежават умения за работа с изкуствен интелект, получават средно 56% по-високо заплащане (wage premium) спрямо колегите си без такива компетенции в същата индустрия.
➤ Изкуствен интелект залива мрежата с фалшиви видеа за "разрухата" в Лондон: Кой стои зад тях?
Освен това, секторите с най-високо ниво на внедряване на AI отчитат почти четворно увеличение на производителността на труда от 2022 г. насам. Основният извод на анализаторите е категоричен: изкуственият интелект няма да замени хората автоматично, но хората, които използват ефективно AI, бързо ще заменят тези, които отказват да се адаптират.
➤ "Лъже, краде и образува картели": Новият AI шокира изследователите
(информация: World Economic Forum / Goldman Sachs / IMF | снимка: авторско генерирано тематично изображение Новини Лондон ИИ)
ВИЖТЕ ОЩЕ:
➤ Какво всъщност ни показаха? Анализирахме „Прощалното видео“ с помощта на Изкуствен Интелек
➤ Новите AI камери в Лондон глобяват за телефон и колан автоматично
➤ Любов или капан? Полицията предупреждава за нова вълна „AI измами“
